坚持以人为本,建有温度的人文医院——北京积水潭医院召开人文医院建设工作推进会
为深化医院内涵建设,进一步推动人文医院建设工作向纵深发展,2024年5月16日下午,北京积水潭医院召开人文医院建设工作推进会。部分院领导班子成员、党(总)支部书记、中层干部及部分获奖人员在三院区同步参会。会议由党委副书记吴缦莉主持。
党委副书记、纪委书记吴国安对人文医院建设工作进行了总结,通过数据对比、图文展示、活动案例等方式回顾了两年来医院在构建人文医院建设体系、落实各项具体举措上所取得的成效。吴国安书记指出,人文医院建设是通过无数小事潜移默化地塑造医务人员人文情怀,要重视人文建设与医疗工作相互融合,打造医院文化地标。此外,要继续坚持体系化推进,立足实绩成果,明确工作目标,建设医院新文化。
党委书记李玉梅从对医院文化的理解讲起,由过去两年开展人文医院建设工作发现的问题提出2024年的工作重点,并对2024年人文医院建设计划开展的13项“医院人文事项”进行了详细部署。会议强调,人文医院建设是深化医院内涵建设的一项重要工作,要进一步强化组织领导,明确各部门方案分工的责任目标。同时,强化宣传报道,注重正向引导。
2023年底,医院举办了首届文创作品设计征集大赛,全院干部职工热情参与,共收集到来自26个党(总)支部的60余幅内容新颖别致、独具医院文化特色的作品。会议的最后,院领导分别为文化奖、实用奖、创意奖的获奖者颁发奖杯和奖品。
医院从2022年开展人文医院建设工作以来,始终坚持以患者需求为导向,多措并举提高患者和职工满意度,形成了独具魅力的人文医院建设体系。未来,医院将继续坚持“患者利益至上”的原则,将人文医院建设作为医院发展的内在驱动力,助力医院高质量发展。
供稿丨党办
编发丨宣传中心
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